药学院举办研究生导师培训会

 6月28日，药学院举办了研究生导师培训会。 

 学院党委书记徐建提出导师应该具备扎实的学科理论和方法，能够系统地讲授和传授学科基础知识和前沿动态，引领研究生进入学科深度和广度的学术研究领域；导师应该具备高水平的学术造诣和独立思考能力，能够引导研究生深入研究学术难题、形成自己的观点和见解、开展独立创新性研究；导师应该具备丰富的实践经验和实践能力，能够指导和辅导研究生进行科技成果转化、产业技术创新和社会公共服务的实践领域的研究工作；导师应该注重研究生综合素质的培养和人文情怀的塑造，能够培养研究生良好的学术道德、职业道德和社会责任感，帮助研究生实现学术成长、个人发展和社会贡献的多重目标。

 药学院副院长包小峰围绕国家学位与研究生教育政策，对海燕策略百家论坛研究生导师培训手册进行了解读，介绍了研究生导师的遴选机制、岗位职责和考核评价方式，解读了研究生导师的基本素质要求，阐述了落实导师是研究生培养第一责任人要求的重要意义。他指出，导师在研究生培养过程中要率先垂范，以良好的品德修养影响和鼓舞学生；要追求卓越，以严格的学术标准要求学生；要因材施教，关心和爱护学生。他勉励研究生导师注重学术规范、遵守学术诚信，不断提升研究生培养质量。

 本次培训会旨在让导师们明晰专业学位研究生培养工作流程和导师岗位职责，鼓励导师们以身作则、率先垂范，既作为学生学业导师，又作为人生导师，成为研究生成长成才路上的指导者和引路人。

  学院50多位硕士研究生指导教师及研究生管理人员参加会议。